Nürnberg-Fürth

Der neue Tarifvertrag für Auszubildende im Bäckerhandwerk gilt seit März 2025 für alle Betriebe. Azubis profitieren von höherer Ausbildungsvergütung und einheitlichen Regeln. Tarifvertrag, Bäckerhandwerk, Ausbildung, Auszubildende, Ausbildungsvergütung, Allgemeinverbindlichkeit, NGG, ZV, März 2025

Tönnies setzt über 500 Menschen auf die Straße. Gewerkschaft NGG kritisiert die rücksichtslose Rendite- und Marktbereinigungspolitik des Fleisch-Milliardärs auf dem Rücken der Beschäftigten und rechtliches Schlupfloch bei Betriebsschließungen

Seit dem 1. Januar 2026 gilt ein gesetzlicher Mindestlohn von 13,90 € pro Stunde. Rund 6 Millionen Beschäftigte profitieren. Doch klar ist: Armutsfeste Löhne braucht es nur mit starken Tarifverträgen. Der nächste Schritt auf 14,60 € folgt 2027.

Die NGG hat in dieser Woche unter dem Motto "Ohne uns kein Service – Hotel- und Gastrobeschäftigte kämpfen für faire Löhne“ zahlreiche öffentlichkeitswirksame Aktionen durchgeführt: unter anderem in Ulm (Foto), Stuttgart, Mannheim, Heilbronn, Freiburg und Baden-Baden.

Unter dem Deckmantel von „Entbürokratisierung“ hat eine rechts-konservative Mehrheit im Europaparlament am Dienstag einer zuvor von den EU-Regierungschefs abgenickte „Reform“ der europäischen Lieferkettenrichtlinie zugestimmt.

In der Titelgeschichte der aktuellen einigkeit erzählen fünf Betriebsratsmitglieder aus ihrem Alltag. Und wir lassen Betriebsräte zu Wort kommen, die sich gegen den Widerstand der Unternehmensleitungen durchgesetzt haben.